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铝合金门窗企业发展进入困难时期

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铝合金门窗企业发展进入困难时期来源:中国五金商机日期:随着铝合金门窗市场的竞争激烈，催生了新的经营模式，但是在种种条件制约下铝合金门窗企业发展陷入了困境之中，在此时想要改变现状，唯有提高品牌诚信度才能被广大消费者接受，重新获得市场认可。

随着铝合金门窗市场标志着先进复合材料制品与汽车、工业等产业的结合将进入快速通道的竞争激烈，催生了新的经营模式，但是在种种条件制约下铝合金门窗企业发展陷入了困境之中，在此时想要改变现状，唯有提高品牌诚信度才能被广大消费者接受，重新获得市场认可。

   随着铝合金门窗市场的竞争激烈，催生了新的经营模式，但是在种种条件制约下铝合金门窗企业发展陷入了困境之中，在此时想要改变现状，唯有提高品牌诚信度才能被广大消费者接受，重新获得市场认可。

    企业发展困难重重

    1、准入门槛低：不少铝合金门窗投资者心态浮躁，急功近利，随便租个厂房，没有资金、没有队伍、没有经验、没有思路，甚至没有像样的经营场所，就说要全国招商，梦想一夜之间红遍全国市场。

    2、铝合金门窗企业的商业信誉、诚信度下降，铝合金门窗代理商心态复杂，一方面担心上当受骗，对招商的铝合金门窗企业提出无法接受的苛刻条件，另一方面又扮演纯粹的理想主义者：品牌要响、产品要好、门槛要低、利润要高、支持要大、风险要低，造成互相不信任，阻碍加盟的成功率。

    3、铝合金门窗代理商人群参差不齐，大浪淘沙之下，新型优秀的经销群体正在形成，但数量少，属稀缺资源，难以争取，而相当一部分传统经销商仍急功近利，不愿与铝合金门窗企业同甘苦、共患难，我行我素。要么短期炒作，急速套利，做滥市场。要么占着地盘，与厂家谈条件，不投入、不主动，自然推销，自然消亡。

    走出招商代理误区

    所以，要走出铝合金门窗招商代理的误区，摆脱现在的困境，在当前严峻的环境下，应实施个性化招商，做到以下几点：

    一、组织到位。铝合金门窗招商作为铝合金门窗企业中的一把手工程，必须成立专门的职能招商部门，从组织架构上给予重视和确立。

    二、人员到位。高素质的招商营销团队，是铝合金门窗企业招商成功的要害因素，也是目前铝合金门窗企业普遍短缺的一块。

    三、专业培训到位。专业的事情一定要专业的人来办，铝合金门窗品牌招商必须借助专业的招商服务机构来联手完成，通过专业力量的协助，形成正确的招商观念、策略和指导模式。统一思想，统一全体成员的内在熟悉和言行标准，步调一致，共同推进。

    四、资金和产品服务到位。一分投入一分回报，风险和利润同在，要害是尽量减少风险，有钢用到刀刃上，把钱花在点子上。

    加强品牌诚信建设

    铝合金门窗企业要想获得一份长久地保障，必然要重视市场需求，加强品牌的诚信建设，将消费者的利益放在最重要的位置，将市场上发生的问题一一击破，给消费者一个满意的答复。

    确实，诚信问题，一直是现在很多国人缺失的东西。这一点在铝合金门窗等家居行业体现得非常明显，但是在这个越来越重视生活品质的，很多家居掺假事件依旧层出不穷。家居销售商家们在诚信危机冲击波下纷纷打起“折扣牌”和“诚信牌”，失去的“诚（4）成型后热处理的制品易除去残在测试时应将头模轻轻与传感器接触留应力信”却难以保全，商铺流量和销售量仍旧一直下滑。

    总而言之，铝合金门窗企业只有意识到自己的问题，并且找出解决方案，在发展中以诚信经营，才能积累良好的品牌口碑，守住永久的财富和长久地发展。